CILEGON – Inakor.id – Dalam upaya memperkuat tata kelola sumber daya manusia aparatur sekaligus mendukung percepatan transformasi Jabatan Fungsional Umum (JFU) ke Jabatan Fungsional Tertentu (JFT), Kantor Pertanahan Kota Cilegon mengikuti Kegiatan Pembinaan Pejabat Fungsional yang diselenggarakan oleh Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Banten secara hybrid pada Rabu (22/7/2026). Kegiatan ini diikuti oleh jajaran pejabat dan pegawai Kantor Pertanahan Kota Cilegon sesuai dengan ketentuan peserta yang ditetapkan oleh Kanwil BPN Provinsi Banten.
Kegiatan pembinaan menghadirkan sejumlah narasumber dari Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional, di antaranya Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia, Kepala Pusat Pembinaan Jabatan Fungsional, Kepala Pusat Pengembangan Kompetensi, serta Kepala Pusat Penilaian Kompetensi. Selain itu, kegiatan dibuka dengan sambutan Kepala Kantor Wilayah BPN Provinsi Banten, Harison Mocodompis.
Pembinaan ini bertujuan memberikan penguatan pemahaman mengenai pengembangan karier jabatan fungsional, peningkatan kompetensi aparatur, serta penguatan tata kelola SDM yang adaptif terhadap kebutuhan organisasi. Melalui kegiatan tersebut, seluruh pejabat fungsional di lingkungan ATR/BPN diharapkan mampu meningkatkan profesionalisme, kompetensi, dan kualitas kinerja dalam mendukung transformasi birokrasi.
Kepala Kantor Pertanahan Kota Cilegon, Goyandi Dwi Ammar, S.T., M.Tr.A.P. menyampaikan bahwa pembinaan ini merupakan langkah strategis dalam membangun sumber daya manusia yang unggul dan siap menghadapi tantangan pelayanan publik yang semakin dinamis.
“Penguatan kompetensi pejabat fungsional merupakan investasi penting bagi organisasi. Melalui pembinaan ini, kami berharap seluruh pegawai mampu terus meningkatkan kapasitas, profesionalisme, dan integritas sehingga pelayanan pertanahan kepada masyarakat dapat semakin cepat, berkualitas, dan memberikan kepastian hukum,” ujar Goyandi.
Ia menambahkan bahwa Kantor Pertanahan Kota Cilegon berkomitmen mendukung setiap kebijakan pengembangan SDM yang dicanangkan Kementerian ATR/BPN sebagai bagian dari transformasi birokrasi menuju pelayanan publik yang modern, adaptif, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat.
Melalui keikutsertaan dalam kegiatan ini, Kantor Pertanahan Kota Cilegon menegaskan komitmennya untuk terus menghadirkan aparatur yang kompeten, profesional, dan berintegritas dalam mewujudkan pelayanan pertanahan yang semakin prima bagi masyarakat.
Narasi berita ini disusun berdasarkan informasi kegiatan pada surat undangan Pembinaan Pejabat Fungsional Kanwil BPN Provinsi Banten.
(Rohim)
Tinggalkan Balasan